O SINDBAN participou nesta sexta-feira, 2/9, em São Paulo, da assinatura do Acordo Coletivo de Trabalho com a Federação Nacional dos Bancos. João Possebon Neto, diretor Financeiro do Sindicato, representou ou sindicato no ato de assinatura. O acordo tem 55 páginas, 91 cláusulas e 113 parágrafos e envolve 244 entidades sindicais.
O ACT que vale por dois anos, garante reajuste de 8% nos salários, aumento de 10% nos vales alimentação (VA) e refeição (VR), além de um adicional de R$ 1.000,00 em vale alimentação, a ser creditado até outubro de 2022.
A proposta também prevê reajuste de 13% para o teto da parcela adicional da Participação nos Lucros e Resultados (PLR) neste ano e, para 2023, aumento real de 0,5% (INPC + 0,5%) para salários, PLR, VA/VR e demais cláusulas econômicas. A nova CCT também traz avanços com uma cláusula sobre teletrabalho e também sobre assédio sexual e assédio moral.
Foram mais de dois meses de duras negociações com os banqueiros até chegar à proposta aprovada pelas assembleias realizadas em todo o País. Na base do SINDBAN, a proposta construída pelo Comando Nacional dos Bancários junto à Fenaban, foi aprovada por 89,2% dos participantes da assembleia geral realizada no dia 31/8.
