Fenaban retoma debate sobre assédio moral nesta terça-feira

Os bancos frustraram a expectativa da categoria ao transferir, mais uma vez, o fechamento das discussões sobre assédio moral que resultará na inclusão de cláusula na Convenção Coletiva. A conclusão do debate desse tema na rodada desta segunda-feira, dia 8, era bastante provável, quando os bancos concordaram em informar o resultado das apurações das denúncias aos sindicatos. No entanto, ao fim de quatro horas de discussões, prevaleceram divergências que levaram os negociadores da Fenaban a pedirem um tempo até as 10h00 desta terça-feira, dia 9, quando a negociação será retomada. Na semana passada, na segunda rodada de negociação, o assunto alcançou avanços importantes quando os negociadores da Fenaban concordaram com a proposta do Comando Nacional de criar e aplicar uma pol ítica permanente de combate ao assédio moral e à violência organizacional; de que o prazo máximo entre a denúncia e a apuração do problema não ultrapasse 60 dias, de que as práticas de assédio moral serão consideradas critérios nas promoções e que os sindicatos também serão um canal de recepção de denúncias. A presidente do Sindicato dos Bancários de Piracicaba e Região, ângela Isabel Ulices Savian, destaca que o assédio moral e o cumprimento de metas estão estreitamente ligados, e é por isso que consolidar uma pol ítica de combate a essa prática, desde os critérios de denúncia, passando pela apuração e terminando na punição e solução do problema, é uma prioridade para os bancários nesta campanha salarial. Calendário -; A dificuldade em concluir a discussão sobre assédio moral, levou o Comando Nacional a cogitar a necessidade de inserção de novas rodadas de negociação no calendário pré-estabelecido. A proposta visa cumprir a pauta de discussões sobre os temas saúde e condições de trabalho, segurança bancária, igualdade de oportunidades, emprego, cláusulas sociais e renováveis antes do dia 16, quando começam as negociações sobre as cláusulas econômicas. Vanderlei Zampaulo -; MTb-20.124

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