A contraproposta do Banco do Brasil apresentada ontem, 16, quarta rodada com o Comando Nacional dos Bancários, em Bras ília, não contempla as questões centrais da pauta espec ífica dos funcionários. Na verdade, ficou restrita a pontos como: funcionário com deficiência; licença adoção para homens solteiros; vale cultura; bolsa-estagiário; vacina contra gripe; e aux ílio educacional. Em nenhum momento toca em temas como carreira, remuneração, ascensão profissional, comissionamento e condições de trabalho.
A contraproposta do BB foi considerada muito aquém da pauta dos funcionários. O debate ficou circunscrito a temas importantes da pauta, mas periféricos. As questões centrais sequer foram debatidas. Diante desse quadro, o caminho é a greve a partir do dia 19. Outro ponto que merece destaque é que a rodada desta segunda-feira só foi marcada depois da greve na Diretoria de Distribuição São Paulo (Disap), ocorrida no último dia 13.
CONTRAPROPOSTA DO BB -; Abono das horas de ausências, durante a jornada de trabalho, para os funcionários com deficiência (PcD), no caso de aquisição, manutenção ou reparo/conserto de ajudas técnicas (cadeiras, prótese, etc), com limite de uma jornada de trabalho por ano; elevação da licença adoção para homens solteiros (fam ília monoparental) ou união estável homoafetiva, de 30 para 180 dias; vale cultura equivalente a R$ 50,00 por mês para quem ganha até cinco salários m ínimos; aumento do valor da bolsa estagiário, de R$ 332,97 para R$ 570,00; sem integrar o Aditivo: vacina contra a gripe para todos os funcionários; aux ílio educacional para dependentes de funcionário falecido ou que tenha ficado inválido em decorrência de assalto intentado contra o Banco no valor de R$ 800,00 por mês, até 24 anos incompletos.
Fonte: Feeb-SP/MS
Foto: Augusto Coelho
Contraproposta do BB não contempla questões centrais
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