Decep\u00e7\u00e3o. Foi com esse sentimento que a Comiss\u00e3o Executiva dos Empregados da Caixa (CEE\/Caixa), que assessora o Comando Nacional dos Banc\u00e1rios, saiu da segunda rodada de negocia\u00e7\u00e3o espec \u00edfica da Campanha Nacional Unificada 2016 com o banco, realizada na tarde desta quarta-feira (24), em S\u00e3o Paulo.<\/p>\n
\u201c;As conquistas hist\u00f3ricas dos empregados da Caixa foram constru \u00eddas na mobiliza\u00e7\u00e3o e na discuss\u00e3o com os empregados. O banco tem de acabar com essa intransig\u00eancia e negociar seriamente as quest\u00f5es que s\u00e3o de interesses dos trabalhadores \u201c;, alertou Dion \u00edsio Reis, coordenador da CEE\/Caixa e diretor do Sindicato dos Banc\u00e1rios de S\u00e3o Paulo, Osasco e Regi\u00e3o.<\/p>\n
O primeiro ponto em debate foi sa\u00fade do trabalhador e condi\u00e7\u00f5es de trabalho. Os banc\u00e1rios reivindicam o custeio integral pela Caixa do tratamento das doen\u00e7as do trabalho, inclusive para os empregados aposentados por invalidez por acidente de trabalho, incluindo terapias alternativas, medicamentos, tratamentos psicol\u00f3gicos e psiqui\u00e1tricos em situa\u00e7\u00e3o de ass\u00e9dio moral e outros tipos de viol\u00eancia organizacional, e traumas p\u00f3s-assalto\/ sequestro, extensivo aos dependentes incluindo deslocamento. Al\u00e9m da realiza\u00e7\u00e3o de pesquisa e mapeamento do perfil do banc\u00e1rio da Caixa, cria\u00e7\u00e3o de uma pol \u00edtica de sa\u00fade mental e abertura obrigat\u00f3ria de CAT em caso de assalto e combate ao ass\u00e9dio moral e todas as formas de viol\u00eancia organizacional.<\/p>\n
A Caixa disse que j\u00e1 custeia o tratamento, admitiu que desrespeita a norma das CAT, por n\u00e3o abri-la no per \u00edodo de 24 horas e sim s\u00f3 depois de avaliado por m\u00e9dico ou psic\u00f3logo e negou a cria\u00e7\u00e3o de pol \u00edtica de sa\u00fade mental com participa\u00e7\u00e3o dos trabalhadores. O banco ainda afirmou que faz o combate ao ass\u00e9dio moral.<\/p>\n
Os dirigentes sindicais ent\u00e3o lembraram do caso da Centralizadora Nacional de Habita\u00e7\u00e3o, onde os empregados continuam sofrendo ass\u00e9dio. Para piorar, a \u201c;remodelagem \u201c; -; nome dado pela empresa -; come\u00e7ou no dia 12 de agosto no local, que conta com 125 empregados, dos quais 37 foram realocados. Os trabalhadores tivaram redu\u00e7\u00e3o salarial sem as garantias de reestrutura\u00e7\u00e3o.<\/p>\n
GDP<\/p>\n
O fim do programa de Gest\u00e3o de Desempenho de Pessoas (GDP) foi outro destaque deste encontro. A categoria pede o fim do GDP com revoga\u00e7\u00e3o de todos os efeitos das ondas anteriores e fim da imposi\u00e7\u00e3o das metas, com ado\u00e7\u00e3o dos par\u00e2metros definidos.<\/p>\n
A Caixa afirmou que o programa \u00e9 voltado apenas a cargos de ger\u00eancia, com o objetivo de desenvolvimento e planejamento de carreiras. Afirmou ainda que o programa vai continuar apenas com o p\u00fablico atual no pr\u00f3ximo ciclo (6 meses).<\/p>\n
Sa\u00fade Caixa<\/p>\n
Pelo segundo ano consecutivo, a Caixa descumpre a utiliza\u00e7\u00e3o do super\u00e1vit anual para melhorias no plano, que est\u00e1 previsto em ACT. \u201c;A afirma\u00e7\u00e3o da bancada patronal de que ainda n\u00e3o foi aprovado pelo Conselho Diretor \u00e9 uma provoca\u00e7\u00e3o ao movimento sindical, que discute o tema h\u00e1 anos no GT de Sa\u00fade \u201c;, lamentou o coordenador da CEE\/Caixa.<\/p>\n
O banco tamb\u00e9m n\u00e3o deu retorno quanto \u00e0s reivindica\u00e7\u00f5es de segrega\u00e7\u00e3o operacional cont\u00e1bil e financeira dos seus recursos, com a cria\u00e7\u00e3o de um fundo que os remunere, com auditagem externa, por empresa avalizada pelos conselheiros de usu\u00e1rios eleitos e pela CEE\/Caixa e a transforma\u00e7\u00e3o do car\u00e1ter do conselho de usu\u00e1rios em deliberativo.<\/p>\n
Funcef<\/p>\n
A categoria reivindica a quita\u00e7\u00e3o do contencioso da Caixa com a Funcef, relacionadas \u00e0s a\u00e7\u00f5es que tenham origem em descumprimento de direitos trabalhistas, bem como ao aporte de recursos referentes ao servi\u00e7o passado em condena\u00e7\u00f5es e a manuten\u00e7\u00e3o do Fundo para Revis\u00e3o de Benef \u00edcios, artigo 115 do regulamento do REG\/ Replan saldado, e artigo 91 do novo Plano, como instrumento permanente da pol \u00edtica de aumentos reais para os benef \u00edcios.<\/p>\n
\u201c;A Caixa tinha um compromisso, desde o ano passado, de montar um grupo tripartite junto com a Funcef e n\u00e3o viabilizou. \u00e9 mais um desrespeito ao acordo coletivo \u201c;, lembrou Dion \u00edsio.<\/p>\n
Aposentados<\/p>\n
Para os aposentados, a categoria pede a cria\u00e7\u00e3o de programa de renegocia\u00e7\u00e3o de d \u00edvidas pela Caixa que permita a jun\u00e7\u00e3o de valores devidos \u00e0 Caixa e \u00e0 Funcef, em at\u00e9 120 meses com a menor taxa de juros praticadas pela Caixa. Al\u00e9m da cria\u00e7\u00e3o de GT para an\u00e1lise de processos judiciais propostos por empregados, aposentados e pensionistas, com objetos id\u00eanticos e reiteradas decis\u00f5es jur \u00eddicas favor\u00e1veis aos autores, de modo a encerrar.<\/p>\n
O Banco informou apenas que oferece programa\u00e7\u00e3o de educa\u00e7\u00e3o financeira e condi\u00e7\u00f5es especiais para linha de cr\u00e9dito com as menores taxas.<\/p>\n
Infraestrutura das unidades<\/p>\n
Outra reivindica\u00e7\u00e3o \u00e9 a altera\u00e7\u00e3o do RH184, com a extin\u00e7\u00e3o do caixa minuto, avaliador minuto e tesoureiro minuto. O banco confirma a extin\u00e7\u00e3o da fun\u00e7\u00e3o de caixa, retirado do Plano de Fun\u00e7\u00f5es Gratificadas.<\/p>\n
Os banc\u00e1rios apresentaram ainda o desejo da garantia de participa\u00e7\u00e3o dos empregados nas unidades de estrutura f \u00edsica e de pessoal. Mais uma vez a Caixa deu um retorno evasivo, ao dizer que faz estudos sobre a quest\u00e3o, sem citar a participa\u00e7\u00e3o dos trabalhadores.<\/p>\n
Seguran\u00e7a Banc\u00e1ria<\/p>\n
Os empregados da Caixa reivindicam que o banco assuma a responsabilidade pelas perdas e danos decorrentes de problemas de seguran\u00e7a, incluindo a n\u00e3o responsabiliza\u00e7\u00e3o civil dos empregados em caso de fraudes ou golpes de terceiros contra a Caixa. Tamb\u00e9m o aperfei\u00e7oamento da cr \u00edtica nos sistemas e aplicativos, impedindo opera\u00e7\u00f5es em desacordo com os manuais normativos, os protegendo em casos de fraude.<\/p>\n
A Caixa relembrou que tem um processo de apura\u00e7\u00e3o interno. Os banc\u00e1rios lembraram ent\u00e3o que com a mudan\u00e7a no regulamento, h\u00e1 dois anos, existe a possibilidade de demiss\u00e3o do empregado antes que seja apreciado o seu retorno de \u00faltima inst\u00e2ncia e isso tem de ser alterado.<\/p>\n
Terceiriza\u00e7\u00e3o<\/p>\n
Os empregados reivindicaram o fim da terceiriza\u00e7\u00e3o na Caixa. O Banco respondeu que repeita uma TAC. Ent\u00e3o, os representantes dos trabalhadores lembraram que a Caixa sofreu investiga\u00e7\u00e3o do Minist\u00e9rio P\u00fablico de Minas pela terceiriza\u00e7\u00e3o da atividade fim.<\/p>\n
Caixa 100% p\u00fablica<\/p>\n
Quanto ao n\u00e3o fatiamento da Caixa e a manuten\u00e7\u00e3o de todas as participa\u00e7\u00f5es acion\u00e1rias que a empresa det\u00e9m atualmente, a bancada patronal se mostrou favor\u00e1vel a essa reivindica\u00e7\u00e3o. \u201c;Por\u00e9m, os movimentos que vemos da Caixa n\u00e3o v\u00e3o nesse sentido, como a possibilidade de venda da loteria, cart\u00f5es e da seguradora. Al\u00e9m do risco que representa a sa \u00edda do Fundo de Garantia da sua gest\u00e3o, que pleiteiam os bancos privados \u201c;, alertou Dionisio.<\/p>\n
A Caixa n\u00e3o apresentou nada em rela\u00e7\u00e3o ao fim das horas extras negativas. Sobre a realiza\u00e7\u00e3o da Universidade Caixa, a orienta\u00e7\u00e3o da bancada patronal \u00e9 de que a negocia\u00e7\u00e3o seja feita com cada gestor.<\/p>\n
Outa novidade na negocia\u00e7\u00e3o desta quarta-feira \u00e9 a de que est\u00e1 garantida a fun\u00e7\u00e3o do supervisor de retaguarda na Girets e centralizadoras e a possibilidade de incorpora\u00e7\u00e3o da fun\u00e7\u00e3o.<\/p>\n
Organiza\u00e7\u00e3o do Movimento<\/p>\n
O \u00faltimo ponto foi que a libera\u00e7\u00e3o dos delegados sindicais e representantes de entidades sindicais e associativas para participarem de reuni\u00f5es, cursos, semin\u00e1rios, congressos e plen\u00e1rias onde seja necess\u00e1ria \u00e0 sua presen\u00e7a, seja feita de forma centralizada pelo banco.<\/p>\n
A Caixa afirmou que deve continuar como est\u00e1 e que os sindicatos que tiverem problema devem procurar a Gerencia Nacional de Negocia\u00e7\u00e3o e Relacionamentos com os Empregados (GENER).<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Decep\u00e7\u00e3o. Foi com esse sentimento que a Comiss\u00e3o Executiva dos Empregados da Caixa (CEE\/Caixa), que assessora o Comando Nacional dos Banc\u00e1rios, saiu da segunda rodada de negocia\u00e7\u00e3o espec \u00edfica da Campanha Nacional Unificada 2016 com o banco, realizada na tarde desta quarta-feira (24), em S\u00e3o Paulo. \u201c;As conquistas hist\u00f3ricas dos empregados da Caixa foram constru …<\/p>\n