O Comando Nacional dos Banc\u00e1rios e a Caixa Econ\u00f4mica Federal realizaram na quinta-feira, 29, em Bras \u00edlia, a terceira rodada de negocia\u00e7\u00e3o da pauta espec \u00edfica da Campanha Salarial 2013. No entanto, apesar de cobrado, o banco n\u00e3o apresentou qualquer contraproposta para solucionar demandas em rela\u00e7\u00e3o \u00e0 contrata\u00e7\u00e3o de pessoal, carreira e isonomia de direitos entre novos e antigos empregados.
\nCarlos Augusto (Pipoca) representou a Feeb SP\/MS na negocia\u00e7\u00e3o. Segundo ele, al\u00e9m de n\u00e3o apresentar contraposta, a Caixa se limitou a dizer que ir\u00e1 esperar os resultados da negocia\u00e7\u00e3o com a Fenaban, no dia 5, para fazer uma proposta global para as reivindica\u00e7\u00f5es espec \u00edficas. No in \u00edcio da reuni\u00e3o, a Caixa comunicou ao Comando Nacional que o acordo aditivo \u00e0 Conven\u00e7\u00e3o Coletiva de Trabalho 2012\/2013 fica prorrogado at\u00e9 a data de 30 de setembro, com a expectativa de que, at\u00e9 l\u00e1, a campanha salarial deste ano esteja conclu \u00edda.
\nFoi informado ainda aos representantes dos empregados que ser\u00e3o feitas as altera\u00e7\u00f5es necess\u00e1rias no estatuto da Caixa, com publica\u00e7\u00e3o do edital do calend\u00e1rio eleitoral em novo formato, o que significar\u00e1 a efetiva\u00e7\u00e3o do fim das restri\u00e7\u00f5es para participa\u00e7\u00e3o de qualquer empregado na escolha do representante dos trabalhadores no Conselho de Administra\u00e7\u00e3o.
\nNesse sentido, segundo os negociadores da empresa, a nova reda\u00e7\u00e3o do estatuto assegurar\u00e1 a exclus\u00e3o do requisito da experi\u00eancia gerencial para as candidaturas de conselheiro representante, que impedia a participa\u00e7\u00e3o de 80% do quadro dos empregados. Com isso ficar\u00e1 permitida a inscri\u00e7\u00e3o de qualquer banc\u00e1rio. N\u00e3o ficou estabelecido, por\u00e9m, nenhum prazo para que isto ocorra, ficando a discuss\u00e3o sobre o assunto para os pr\u00f3ximos dias.
\nPor outro lado, o movimento sindical banc\u00e1rio ficou de indicar os nomes de seus representantes para compor a comiss\u00e3o eleitoral para o Conselho de Administra\u00e7\u00e3o.
\nCONTRATA\u00e7\u00e3O DE PESSOAL -; Os primeiros pontos discutidos foram relacionados \u00e0 contrata\u00e7\u00e3o de pessoal. Nesse quesito, os dirigentes sindicais voltaram a cobrar maior rapidez no processo de convoca\u00e7\u00e3o de concursados para melhorar as condi\u00e7\u00f5es de trabalho, principalmente na rede de ag\u00eancias. Foi lembrado, por outro lado, que a empresa continua insistindo com a pol \u00edtica de abrir unidades sem estrutura adequada e com n\u00famero insuficiente de trabalhadores, situa\u00e7\u00e3o essa que vem sobrecarregando o pessoal lotado nas unidades.
\nOs dirigentes sindicais criticaram o fato de o n \u00edvel de contrata\u00e7\u00f5es n\u00e3o vir acompanhando o ritmo de abertura de novas ag\u00eancias em todo o pa \u00eds, estrangulando a sa\u00fade dos trabalhadores.
\nPara resolver situa\u00e7\u00f5es esdr\u00faxulas provocadas pela car\u00eancia de pessoal, o Comando Nacional prop\u00f4s na mesa de negocia\u00e7\u00e3o, entre outras medidas, a contrata\u00e7\u00e3o de novos empregados, chegando ao quantitativo de 120 mil banc\u00e1rios at\u00e9 o final de 2014. Foi reivindicada ainda quantidade m \u00ednima de 20 empregados por ag\u00eancia, al\u00e9m de reposi\u00e7\u00e3o de empregado no caso de afastamento por mais de seis meses, sem preju \u00edzo deste no seu retorno. Foram feitas tamb\u00e9m duas outras cobran\u00e7as: a contrata\u00e7\u00e3o permanente para reposi\u00e7\u00e3o de empregados aposentados, demitidos ou afastados e o fim das discrimina\u00e7\u00f5es no est\u00e1gio probat\u00f3rio, tendo em vista que muitos empregados s\u00e3o desligados compulsoriamente t\u00e3o logo esse processo esteja conclu \u00eddo.
\nA empresa, no entanto, negou o atendimento dessas reivindica\u00e7\u00f5es. Alegou, para isso, necessidade de respeitar os limites impostos pelo controlador. At\u00e9 o fim de 2013, a autoriza\u00e7\u00e3o \u00e9 para que o quantitativo de empregados chegue a 103 mil, podendo alcan\u00e7ar o patamar de 105 mil at\u00e9 dezembro de 2014. Para 2015, a meta \u00e9 de 112 mil trabalhadores, no m\u00e1ximo. Hoje, chega a 99.024 o n\u00famero total de empregados.
\nNo tocante \u00e0 reposi\u00e7\u00e3o de empregados em unidades com car\u00eancia de m\u00e3o de obra, a Caixa argumentou que esse trabalho j\u00e1 est\u00e1 sendo feito, principalmente nas ag\u00eancias em estado de matura\u00e7\u00e3o, cujo tempo \u00e9 de dois anos por unidade. Nesse caso, segundo a empresa, o redimensionamento ocorre seis meses depois de abertura da ag\u00eancia. A Caixa informou ainda que, hoje, \u00e9 de 9,1 a m\u00e9dia de empregado nas unidades que est\u00e3o sendo abertas.
\nISONOMIA -; O Comando Nacional cobrou equipara\u00e7\u00e3o de direitos de todos os empregados em rela\u00e7\u00e3o \u00e0 licen\u00e7a-pr\u00eamio e ao Adicional por Tempo de Servi\u00e7o (ATS). Ambas as reivindica\u00e7\u00f5es foram consideradas complexas pela Caixa, que alegou duas raz\u00f5es para n\u00e3o atend\u00ea-las: dificuldades or\u00e7ament\u00e1rias e resist\u00eancia por parte do controlador. H\u00e1 hoje, segundo o banco, apenas 28 mil empregados que ainda usufruem do benef \u00edcio do ATS.
\nHouve protesto contra a recusa da Caixa. O Comando Nacional argumentou que a tabela salarial na empresa est\u00e1 muito distante da remunera\u00e7\u00e3o global.
\nCARREIRA\/PSI -; Os representantes dos trabalhadores cobraram ajustes no formato do Processo Seletivo Interno (PSI). H\u00e1 o reconhecimento sobre a import\u00e2ncia desse instrumento para o encarreiramento, mas a reivindica\u00e7\u00e3o \u00e9 de que haja transpar\u00eancia nos crit\u00e9rios e universaliza\u00e7\u00e3o das participa\u00e7\u00f5es.
\nUma das reivindica\u00e7\u00f5es mais urgentes \u00e9 a cria\u00e7\u00e3o de Comit\u00ea de Acompanhamento dos PSIs e do Banco de Oportunidades (Bancop), com participa\u00e7\u00e3o dos empregados e um membro da Gipes. Dois outros itens reivindicados foram a cria\u00e7\u00e3o de fun\u00e7\u00e3o gratificada de assistente no Atendimento Social, para quem trabalha no setor social da empresa, e cria\u00e7\u00e3o de banco de reserva de avaliadores de penhor, na medida de 50% das fun\u00e7\u00f5es existentes.
\nFoi cobrada ainda a valoriza\u00e7\u00e3o da fun\u00e7\u00e3o de avaliadores de penhor, com revis\u00e3o do piso do mercado.
\nOs dirigentes sindicais criticaram o fato de a Caixa n\u00e3o deixar claro para os trabalhadores os crit\u00e9rios utilizados para descomissionar. Ocorre que essa medida vem sendo adotada de forma unilateral, deixando a cargo do gestor a retirada da fun\u00e7\u00e3o.
\nO Comando Nacional cobrou tamb\u00e9m aten\u00e7\u00e3o especial para a \u00e1rea de tecnologia, com cria\u00e7\u00e3o de cargos e fun\u00e7\u00f5es espec \u00edficas de TI com remunera\u00e7\u00e3o compat \u00edvel com o mercado e outros \u00f3rg\u00e3os p\u00fablicos, al\u00e9m de implanta\u00e7\u00e3o da proposta de carreira de TI que mantenha a possibilidade de seis horas nas fun\u00e7\u00f5es t\u00e9cnica e t\u00e9cnico-gerencial. Ainda nesse quesito, outra reivindica\u00e7\u00e3o \u00e9 a migra\u00e7\u00e3o para as novas fun\u00e7\u00f5es sem PSI.
\nA empresa informou que continua desenvolvendo uma proposta de reestrutura\u00e7\u00e3o da carreira de TI, mas n\u00e3o estabeleceu um prazo para a conclus\u00e3o desse trabalho.
\nAVALIA\u00e7\u00e3O -; A representa\u00e7\u00e3o nacional dos empregados avalia que a aus\u00eancia de proposta decente, para o desfecho das negocia\u00e7\u00f5es espec \u00edficas da campanha salarial 2013, deve ser respondida com mobiliza\u00e7\u00e3o. Isto \u00e9 visto como fundamental para que sejam atendidas as expectativas dos trabalhadores, tanto em rela\u00e7\u00e3o \u00e0s suas reivindica\u00e7\u00f5es espec \u00edficas como quanto aos itens gerais tratados na mesa da Fenaban.
\nNOVA RODADA -; Os temas pertinentes \u00e0 Funcef, jornada e Sistema de Ponto Eletr\u00f4nico (Sipon) ser\u00e3o tratados na rodada desta ter\u00e7a-feira, 3, \u00e0s 15h, em Bras \u00edlia.
\nFonte: Fenae<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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