A Contraf-CUT criticou nesta quarta-feira (9) a pol \u00edtica do Ita\u00fa, manifestada pelo diretor corporativo de Controladoria e de Rela\u00e7\u00f5es com Investidores, Rog\u00e9rio Calder\u00f3n, “de ganhar efici\u00eancia em 2013, estrat\u00e9gia que pode incluir a redu\u00e7\u00e3o de pessoal, embora em velocidade menor que no ano passado”, conforme not \u00edcia divulgada ontem pela Ag\u00eancia Reuters. <\/p>\n
Segundo a mat\u00e9ria, esse esfor\u00e7o do Ita\u00fa, no entanto, n\u00e3o ser\u00e1 suficiente para que o maior banco privado da Am\u00e9rica Latina atinja a meta de efici\u00eancia prometida para este ano. “\u00e9 muito pouco prov\u00e1vel chegar ao\u00edndice (de efici\u00eancia) de 41% no final de 2013”, disse Calder\u00f3n.<\/p>\n
O chamado\u00edndice de efici\u00eancia mede quanto um banco gasta para gerar receita. Portanto, quanto menor, melhor. Em setembro \u00faltimo, o do Ita\u00fa estava em 45,5%, enquanto o\u00edndice do Bradesco estava em 41,7% e a do Banco do Brasil, em 46,8%.<\/p>\n
Segundo Calder\u00f3n, o banco seguir\u00e1 atuando fortemente em 2013 para melhorar o indicador, tanto na redu\u00e7\u00e3o de despesas quanto na gera\u00e7\u00e3o de receitas com tarifas. “Nossas despesas devem crescer menos que a infla\u00e7\u00e3o neste ano”, afirmou o executivo.<\/p>\n
Ainda segundo a Reuters, “o trabalho inclui novos esfor\u00e7os para reduzir duplicidade de fun\u00e7\u00f5es, embora em velocidade menor do que recentemente”. <\/p>\n
Banc\u00e1rios repudiam demiss\u00f5es<\/p>\n
O funcion\u00e1rio do Ita\u00fa e presidente da Contraf-CUT, Carlos Cordeiro, rebateu as afirma\u00e7\u00f5es de Calder\u00f3n. “O banco quer turbinar ainda mais os seus lucros estrondosos e fazer com que os trabalhadores paguem a conta da pequena redu\u00e7\u00e3o de juros”. A institui\u00e7\u00e3o foi uma das que menos cortou suas taxas.<\/p>\n
O Ita\u00fa obteve lucro l \u00edquido de R$ 10,102 bilh\u00f5es nos nove primeiros meses de 2012. Se n\u00e3o fossem as altas provis\u00f5es para devedores duvidosos, o resultado seria ainda maior.<\/p>\n
Apesar do resultado bilion\u00e1rio, o banco cortou 7.831 postos de trabalho at\u00e9 setembro do ano passado. No terceiro trimestre, o n\u00famero de trabalhadores recuou de 92.517 para 90.427, uma redu\u00e7\u00e3o de 2.090 vagas em apenas tr\u00eas meses. Desta forma, o banco aprofundou ainda mais o processo de extin\u00e7\u00e3o de empregos iniciado em abril de 2011, totalizando desde ent\u00e3o o fechamento de 13.595 vagas, conforme an\u00e1lise feita pelo Dieese.<\/p>\n
“\u00e9 um absurdo que o Ita\u00fa elimine mais de 13 mil de postos de trabalho em apenas um ano e meio, mesmo com todo este lucro fara\u00f4nico”, aponta Cordeiro. “Empresa eficiente n\u00e3o pode ser a que demite, mas a que emprega, valoriza os trabalhadores e presta bons servi\u00e7os aos clientes e \u00e0 sociedade”, defende.<\/p>\n
“Vamos responder essa estrat\u00e9gia do Ita\u00fa com organiza\u00e7\u00e3o e mobiliza\u00e7\u00e3o em todo pa \u00eds”, adianta o presidente da Contraf-CUT. “Em vez de aprofundar as demiss\u00f5es e a rotatividade, est\u00e1 na hora de o Ita\u00fa contratar mais funcion\u00e1rios para acabar com a enorme sobrecarga de trabalho, melhorar o atendimento, baixar juros e tarifas, e contribuir para o desenvolvimento econ\u00f4mico e social do Brasil”, conclui Cordeiro.<\/p>\n
Fonte: Contraf-CUT com Reuters<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
A Contraf-CUT criticou nesta quarta-feira (9) a pol \u00edtica do Ita\u00fa, manifestada pelo diretor corporativo de Controladoria e de Rela\u00e7\u00f5es com Investidores, Rog\u00e9rio Calder\u00f3n, “de ganhar efici\u00eancia em 2013, estrat\u00e9gia que pode incluir a redu\u00e7\u00e3o de pessoal, embora em velocidade menor que no ano passado”, conforme not \u00edcia divulgada ontem pela Ag\u00eancia Reuters. Segundo a …<\/p>\n