O projeto de hor\u00e1rio estendido, tamb\u00e9m conhecido como \u201c;corredor \u201c;, implantado pelo Ita\u00fa em ag\u00eancias de todo o pa \u00eds, esteve em discuss\u00e3o ontem (28) em reuni\u00e3o realizada na sede da Federa\u00e7\u00e3o dos Banc\u00e1rios de S\u00e3o Paulo e Mato Grosso do Sul (Feeb-SP\/MS). Os representantes do banco, Marcelo Orticelli, diretor de RH e Marco Aur\u00e9lio, superintendente de rela\u00e7\u00f5es sindicais, ouviram dos dirigentes queixas relacionadas ao programa, que tem causado v\u00e1rios transtornos \u00e0 vida dos banc\u00e1rios.<\/p>\n
A representa\u00e7\u00e3o reafirmou que \u00e9 contra o projeto. \u201c;A proposta hist\u00f3rica do movimento sindical prev\u00ea a abertura das ag\u00eancias das 9h \u00e0s 17h, com dois turnos, o que vai gerar mais emprego e qualidade de vida ao banc\u00e1rio \u201c;, disse o representante da Federa\u00e7\u00e3o na COE, Mauri S\u00e9rgio.<\/p>\n
Ap\u00f3s cobran\u00e7a do movimento, o banco concordou em fazer ajustes pontuais e assegurou que os funcion\u00e1rios prejudicados com a mudan\u00e7a podem ser transferidos para outras unidades com hor\u00e1rio convencional.<\/p>\n
Relativo \u00e0 abrang\u00eancia, o que o escopo do projeto prev\u00ea \u00e9 que 450 ag\u00eancias de todo o pa \u00eds operem com hor\u00e1rios diferenciados. Marco Aur\u00e9lio, no entanto, afirma que podem ter mais e que isso ir\u00e1 depender dos resultados comerciais. <\/p>\n
Entre as preocupa\u00e7\u00f5es da categoria com essa nova postura do Ita\u00fa, est\u00e3o a quest\u00e3o da seguran\u00e7a banc\u00e1ria e o respeito \u00e0 jornada do banc\u00e1rio. \u201c;Queremos a garantia de que a jornada seja respeitada. Somos contra o projeto, mas como ele j\u00e1 foi implantado, o banco precisa nos certificar de que n\u00e3o teremos gerente operacional abrindo e fechando ag\u00eancias e demais funcion\u00e1rios excedendo as horas de trabalho \u201c;, enfatiza o secret\u00e1rio-geral da Feeb-SP\/MS, Jeferson Boava. <\/p>\n
Os sindicatos criticaram a falta de comunica\u00e7\u00e3o com as entidades quando da implanta\u00e7\u00e3o do hor\u00e1rio estendido. O superintendente Marco Aur\u00e9lio assumiu que houve essa falha e que agora buscam ouvir a categoria e aperfei\u00e7oar o projeto.<\/p>\n
Temas como fim das demiss\u00f5es, metas abusivas, sa\u00fade, transfer\u00eancia de funcion\u00e1rios -; de ag\u00eancia e de cargos, entre outros, tamb\u00e9m foram abordados. Sobre as metas, Marcelo Orticelli afirmou que elas t\u00eam de existir, mas que devem ser alcan\u00e7\u00e1veis e que o assunto que tem sido discutido internamente. Relativo \u00e0 transfer\u00eancia, comprometeu-se a levantar os crit\u00e9rios e \u201c;volume \u201c; j\u00e1 que a representa\u00e7\u00e3o reclamou que elas t\u00eam sido maiores e mais frequentes, e levar \u00e0 \u00e1rea respons\u00e1vel. <\/p>\n
Fonte: Feeb (SP\/MS)<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
O projeto de hor\u00e1rio estendido, tamb\u00e9m conhecido como \u201c;corredor \u201c;, implantado pelo Ita\u00fa em ag\u00eancias de todo o pa \u00eds, esteve em discuss\u00e3o ontem (28) em reuni\u00e3o realizada na sede da Federa\u00e7\u00e3o dos Banc\u00e1rios de S\u00e3o Paulo e Mato Grosso do Sul (Feeb-SP\/MS). Os representantes do banco, Marcelo Orticelli, diretor de RH e Marco Aur\u00e9lio, …<\/p>\n